为深入推进残疾人职业康复及职业培训服务高质量发展，全面提升职康工作者专业素养与服务能力。2025年4月24日至25日，深圳市民爱残疾人综合服务中心举办“2025年职康工作人员能力提升之研学活动”。活动以“实地研学+专题培训”为核心，通过经验交流与数字化技能赋能，助力残疾人服务创新升级。南山区各街道职康中心残疾人工作者等30余人共同参与本次研学活动。

聚焦实地研学：对标先进经验，夯实服务根基

首日活动以“经验共享”为主线，组织学员赴南澳职康中心开展深度参访。通过实地观摩运营模式、特色项目及档案管理体系，学员们系统学习了职康服务的标准化流程与创新实践。随后的座谈交流环节，与会者围绕残疾人职业康复痛点展开讨论，结合自身岗位经验分享服务优化策略，为后续工作注入新思路。

赋能数字转型：AI技术驱动残疾人就业服务破局

次日培训聚焦AI技术与残疾人就业服务的深度融合。特邀讲师以《AI数字化时代残疾人就业服务的创新与突破》为题，从技术趋势、平台搭建到案例复盘，全方位解析数字化解决方案。课程涵盖“AI技术组合拳破解就业信息壁垒”“线上平台从0到1运营方法论”等实战内容，并通过成功案例深度剖析，帮助学员掌握搭建智能化就业支持体系的核心能力。

创新服务模式，共绘职业康复新蓝图

本次活动是深圳市民爱残疾人综合服务中心落实2025年度残疾人职业康复及职业培训服务项目的重要举措。通过“走出去”研学与“引进来”培训的双轨模式，不仅强化了职康团队的跨区域协作能力，更以数字化工具为支点，推动残疾人就业服务向精准化、智能化转型。参训学员纷纷表示，两天的学习为破解服务瓶颈提供了切实路径，未来将结合AI技术优化职康平台功能，助力残疾人群体实现高质量就业。

此次研学活动既是能力升级的起点，也是服务创新的号角。下一步将持续深化技术赋能与服务网络建设，为残疾人职业康复事业注入更多温暖与智慧力量。

职康综合服务部 供稿

行政部 编辑